Exemples de missions de management de transition: - Rationalisation d’une production à la faveur de déménagements des sites de production et des établissements commerciaux,
- Réorganisation d’un site de production industrielle,
- Assistance dans l’audit et la mise en place des procédures Groupe (comptables, financières, juridiques, fiscales, sociales et sanitaires),
- Accompagnement d'une Direction Générale par un Directeur des Relations Sociales en vue d'assainir le climat social d'une entreprise ou d'un site,
- Déploiement de projets RH transverses : intégration de sociétés, harmonisation de statuts ...,
- Gestion et accompagnement de PSE,
- Reprise d’une fonction de Directeur Comptable suite au départ impromptu du titulaire en poste,
- Accompagnement dans la mise en place d’un nouvel ERP de gestion des Ressources Humaines et/ou des flux financiers.